“The Gamification of employment” – Numero Progetto (2018-2-ES02-KA205-011702), è un Progetto volto alla sperimentazione di una nuova metodologia che implichi l’uso dei giochi da tavola al fine di permettere ai giovani di potere sviluppare delle competenze trasversali ad oggi ritenute spendibili nel mondo del lavoro.

Gli obiettivi del progetto sono legati alla realizzazione e alla diffusione di una nuova metodologia al fine di:

  • Utilizzare la cooperazione transnazionale e intersettoriale per sviluppare, provare e attuare i metodi di lavoro degli innovatori con i giovani, attraverso giochi da tavolo.
  • Migliorare la partecipazione dei giovani per identificare, formare e valutare le competenze trasversali più importanti per aumentare la loro occupabilità.
  • Aumentare la trasferibilità di metodologie innovative e non formali.
  • Rafforzare il legame strategico tra i partner coinvolti attraverso lo sviluppo e la diffusione di prodotti intellettuali e metodologie di lavoro innovative, nel campo dell’istruzione non formale.

Al fine di raggiungere tali obiettivi il consorzio ha identificato tra le varie attività del progetto due risultati prioritari:

  1. “The Gamification of Employment” – Manuale per gli educatori.
  2. The Gamification of Employment – web site

Il partenariato ha racchiuso nel manuale per gli educatori “The Gamification of Employment” l’intera metodologia utilizzata nel progetto, spiegandone passo dopo passo il lavoro da compiere, come e quali figure tenere in considerazione per ottenere dei workshop di qualità e far si che i giovani possano beneficiare della metodologia, la quale è stata testata durante il periodo di progetto a livello locale con una serie di target group appositamente descritti nel manuale, al fine che il progetto possa dare anche da questo punto di vista dei suggerimenti utili a chi volesse implementare la metodologia. L’obiettivo, infatti, del manuale è di diffondere la metodologia tra gli educatori e gli youth workers, ecco perché nel Manuale si possono trovare anche dei feedback ottenuti durante l’implementazione dei workshop localmente.

Il Manuale, che rappresenta il primo prodotto intelletuale del progetto, può essere scaricato sul sito web del progetto in 5 lingue.

INGLESE
ITALIANO
SPAGNOLO
PORTOGHESE
RUMENO (presto online)

Il sito web, che rappresenta il terzo prodotto intellettuale del progetto, invece si pone, non solo come strumento di diffusione dei risultati del progetto ma come contenitore interattivo della metodologia creata dal partenariato. All’interno del sito web, oltre la possibilità di scaricare il manuale, si possono trovare tutte le documentazioni previste per l’implementazione della metodologia ma soprattutto dei suggerimenti per gli educatori e dei video che mostrano in maniera più dettagliata la realizzazione dei workshop. Per chi volesse avere più informazioni il sito web, inoltre, si pone come piattaforma di confronto per ottenere delle dritte dagli esperti.

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